1 | 岗位设置 | 安全工程师 | 安全员 |
2 | 招聘人数 | 2 | 6 |
3 | 岗位职责 | 1.负责组织公司职工进行环保方面法律法规的学习,组织开展各种安全宣传、教育、培训活动; 2.负责安全监管信息平台管理平台各类数据维护等安全网络平台工作 3.各类隐患汇总,做好各种安全台账、特种作业人员及安全管理人员的证件办理等相关工作; 4.承办领导交办工作。 |
1.负责矿山、生产线现场的安全监督、指导; 2.负责检查安全管理制度执行情况,纠正违章,发现隐患,督促落实隐患整改情况; 3.承办领导交办工作。 |
4 | 任职资格 | 1.具备安全工程师以上资格证书,本科及以上学历; 2.从事安全管理工作5年以上; 3.能熟练掌握使用常用办公软件; 4.男性,年龄在35周岁以下。 |
1.必须具备安全员资格证书,大专及以上学历; 2.从事砂石骨料现场安全工作5年以上; 3.具有良好的表达能力、沟通能力、协调能力; 4.能使用常用办公软件; 5.男性,年龄在35周岁以下。 |
5 | 薪资标准 | 8k-10k | 5k-6k |
渑池中基新材料有限公司招聘需求计划表 | ||||||||
1 | 岗位设置 | 电气工程师 | 网络工程师 | 生产计划专员 | 调度员 | 高低压电工 | 机修工 | 生产线质检员 |
2 | 招聘人数 | 1 | 1 | 2 | 3 | 2 | 2 | 2 |
3 | 岗位职责 | 1.负责电气设备相关制度编写; 2.负责电气设备制定维修计划; 3.负责电气设备安装、调试、改造; 4.负责制定电气设备节支降耗管理制度、数据分析、考核办法等工作; 5.承办领导交办的其他任务。 |
1.负责起草电气自动化方面规章制度; 2.负责生产线自动化系统网络技术与维修、维护; 3.监控系统修、维护等相关工作; 4.承办领导交办的其他任务。 |
1.负责拟定年度、月度生产经营计划; 2.负责生产线产量数据分析,建立台账; 3.承办领导交办的其他任务。 |
1.值班协调生产; 2.填写关于生产各项记录; 3.承办领导交办的其他任务。 |
1.负责日常的电气设备安装、调试、修理、接线等相关工作; 2.承办领导交办各项工作。 | 1.机械设备加工、安装、调试、修理、电焊等相关工作; 2.承办领导交办各项工作。 | 1.负责生产线产品质量; 2.负责原料产品质量; 3.建立产品质量台账; 4.承办领导交办的其他工作。 |
4 | 任职资格 | 1.必须具备工程师以上资格证书,本科学历; 2.从事机电一体化相关工作5年以上; 3.男性,年龄在35周岁以下。 |
1.必须具备三级以上资格证书,本科学历; 2.从事企业电气自动化、网络工作5年以上; 3.男性,年龄在35周岁以下。 |
1.能熟练使用常用办公软件,本科学历; 2.从事砂石骨料行业工作5年以上; 3.男性,年龄在35周岁以下。 |
1.必须具备使用常用办公软件,大专以上学历; 2.具备一定的协调能力,从事相关工作5年以上; 3.男性,年龄在35周岁以下。 |
1.必须具备高级电钳工工以上资格证书,大专以上学历; 2.具有电气图纸识图能力; 3.从事现场机电工作限10年以上。 4.男性,年龄在40周岁以下。 | 1.必须具备高级机修工以上资格证书,大专以上学历; 2.具有机械图纸识图能力; 3.从事现场机修工作限10年以上。 4.男性,年龄在40周岁以下。 | 1.必须具备使用常用办公软件,大专以上学历; 2.从事砂石骨料工作10年以上; 3.男性,年龄在35周岁以下。 |
5 | 薪资标准 | 8k-10k | 8k-10k | 8k-10k | 5k-6k | 6k-7k | 6k-7k | 5k-6k |
渑池中基新材料有限公司招聘需求计划表 | |||||
1 | 岗位设置 | 门岗保卫 | 保洁 | 水电维修 | 餐厅厨房 |
2 | 招聘人数 | 24人 | 8人 | 2人 | 4人 |
3 | 岗位职责 | 1、禁止闲杂人员、非矿内部车辆、非送货车辆进入矿区。 2、送货车辆进入矿区在门卫岗登记后方可进入矿区,随车物资要登记清楚,等~~ |
日常做好常规清理工作,做好一天的工作安排,错开工作员工上班的拥挤时间做好工厂区域与楼道的打扫工作,每日安排一次以上,保障地面干净亮洁、没有杂物、没有污迹、没有烟头等垃圾散落等。 | 负责公司水电设施的维护、维修和日常运行管理; 参与公司其他基础设施的后勤管理及日常维护与维修; 协助落实安全管理与环境管理的相关工作。 |
主厨1人、帮厨2人、杂工1人 |
4 | 任职资格 | 高中(大专)文化,25至45岁,会使用日常办公软件,身体健康,容貌端正;熟悉安全制度及安全器材使用;良好的亲和力,退伍军人优先考虑; 具备1年以上工厂保安工作经验优先考虑;具有强烈的责任心;良好地服务意识和安全意识,服从性强。 |
初中文化,35至55岁,男女不限。身体健康,品行端正,工作认真负责,能吃苦耐劳。 | 高中(或技校)以上学历; 两年以上水电管理工作经验,持有电工证; 具备一定沟通、协调与写作能力,会使用日常办公软件; 良好的团队合作精神、保密意识强、工作负责细致、身体健康,能适应工作 |
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5 | 薪资标准 | 2k-3k | 2k-3k | 2k-3k | 2k-5k |
渑池中基新材料有限公司招聘需求计划表 | |||
1 | 岗位设置 | 行政专员 | 人事专员 |
2 | 招聘人数 | 2人 | 2人 |
3 | 岗位职责 | 1.负责各类公文起草,手续办理,车辆管理,档案管理(含各类合同)等工作。 2.负责公务接待,值班安排,文件收发,会务筹办,日常行政内勤、外联及对外宣传(如迎检、解说)等工作。 |
1.负责员工招聘、体检(岗前、岗中、离职体检)、录用、培训(岗前和转岗培训)、劳动合同管理(签订、变更、解除、终止)、劳动争议处理、人力资源统计报表等工作; 2.负责员工社保管理(包括:养老、医保、失业、工伤、生育保险,尤其是职工在出现工伤事故后,及时进行工伤快报,做好工伤认定、工伤鉴定及工伤赔偿等工作); 3.负责建立健全员工薪酬体系及日常工资核算,员工绩效考核等工作。 |
4 | 任职资格 | 1.专业不限,大专及以上学历; 2.从事过行政相关工作2年以上; 3.具有良好的书面写作、口语表达能力,有亲和力,沟通能力强; 4.为人踏实、有耐心、责任心强、对工作有热情; 4.能熟练使用常用办公软件; 5.年龄在30岁以下,具有经济管理初级及以上职称者优先考虑。 |
1.人力资源管理、行政管理等相关专业,大专及以上学历; 2.从事人力资源工作3年以上,具备HR专业知识; 3.具有良好的书面写作、口语表达能力,有亲和力,沟通能力强; 4.能熟练使用常用办公软件; 5.年龄在30岁以下,具有三级以上人力资源管理师证书者优先考虑。 |
5 | 薪资标准 | 5k-6k | 6k-7k |
渑池中基新材料有限公司招聘需求计划表 | ||||
1 | 岗位设置 | 销售专员 | 销售助理 | 司磅员 |
2 | 招聘人数 | 5人 | 2人 | 6 |
3 | 岗位职责 | 1.负责所在区域市场开发及销售任务,完成部门下达的销售指标; 2.负责在辖区内建立销售网络,扩大产品覆盖率; 3.区域订单处理; 4.建立客户资料及客户档案,完成销售报表; 5.定期拜访客户,维持客户关系; 6.承办领导交办的其他工作。 |
1.起草、拟定销售部各类文件,业务稿件、传真的编写与收发,销售资料的管理、归档; 2.负责收集、整理市场行情,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考; 3.负责与财务部账务核对工作; 4.负责每月销售提成结算工作; 5.销售数据的录入、统计、分析及汇总; 6.来访客户接待及日常行政工作; 7.承办领导交办的其他工作。 |
1.及时掌握国家发布的计量法令、法规、方针政策,熟悉计量设备性能及操作规程; 2.负责对进出公司的货车称重,操作电脑,打印磅单; 3.负责销售票据开具; 4.承办领导交办的其他工作。 |
4 | 任职资格 | 1.市场营销、工商管理等相关专业,大专及以上学历; 2.从事市场营销管理3年以上工作; 3.具有良好的书面写作、口语表达能力,有亲和力,沟通能力强; 4.能熟练使用常用办公软件; 5.年龄在35岁以下。 |
1.市场营销、工商管理等相关专业,大专及以上学历; 2.从事市场营销管理3年以上工作; 3.具有良好的书面写作、口语表达能力,有亲和力,沟通能力强; 4.能熟练使用常用办公软件; 5.年龄在35岁以下。 |
1.专业不限,中专及以上学历; 2.能熟练使用计算机以及地磅软件的操作程序; 3.工作认真细致,品行端正,身体健康; 4.能适应日夜轮班工作,对砂石骨料等有一定了解; 5.年龄在30岁及以下,有从业资格证书或相关工作经验者优先考虑。 |
5 | 薪资标准 | 6k-7k | 5k-6k | 4k-5k |
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1 | 岗位设置 | 总账会计 | 销售会计 | 出纳 |
2 | 招聘人数 | 1 | 2 | 1 |
3 | 岗位职责 | 1.负责各类成本费用及支付凭证的审核,并整理编制记账凭证;2.负责审核销售报表、存货报表等内部报表并定期出具公司财务管理报表;3.负责公司全盘账务处理及各项纳税申报工作,定期报送各类对外财务报表及统计报表;4.负责现金及银行存款账务的核对与管理工作;5.完成公司领导交办的其他工作。 | 1.负责公司销售业务的财务核算与监管;2.负责统计销售数据并出具统计日报表,定期编制销售月报表;3.负责统计销售收入,定期与库管部门、销售部门(业务员)对账;4.负责登记应收款账、预收账款台账,并定期进行账龄分析;5.负责审核成品仓出库单;6.负责开具销售发票;7.完成公司领导交办的其他工作。 | 1.负责公司日常现金、银行存款、各项票据的收支管理与核对;2.负责各项备用金及报销业务的审核支付;3.负责开具支票、收款收据;4.负责银行业务的办理工作,包括开户、销户、提现、存款、对账、打印银行回单、对账单等;4.负责日常收支明细表的登记与上报;5.负责编制银行存款余额调节表;6、完成公司领导交办的其他工作。 |
4 | 任职资格 | 1.大专以上学历,有会计初级职称证书,两年以上总账会计工作经验;2.熟练掌握矿产企业基本的财经政策和基本的现行税收政策;3.熟练操作财务软件及基本的办公软件,懂基本的财务函数;3.能独立处理公司账务;4.熟悉各项纳税申报操作业务;5.工作细致,有责任心,人品佳,具备良好的职业道德水平。 | 1.大专以上学历,有会计初级职称证书或统计资格证书,一年以上相关工作经验;2.熟练操作基本的办公软件,懂基本的统计函数;3.对数据敏感,工作责任心强;4.具备良好的职业道德水平。 | 1.中专以上文化程度,至少一年以上出纳工作经验;2.熟练操作基本的办公软件;3.对工作认真负责、做事严谨细致;4.人品佳,无不良嗜好;5.具备良好的职业道德水平。 |
5 | 薪资标准 | 5k-8k | 4.5k-7k | 4.5k-6k |