5月24日，省人力资源和社会保障厅二级巡视员、事业单位人事管理处处长崔建军带队到渑池县调研事业单位人事制度改革工作，县委常委、常务副县长姚振波陪同调研。
会上，姚振波对我县事业单位重塑性改革进展情况、乡镇管理体制改革后人事管理工作情况以及县以下事业单位管理岗位职员等级晋升情况作了汇报。县人社局负责人就事业单位人事制度改革工作中存在的问题作出详细说明并提出了具体建议。与会部门、乡镇就人事制度改革推进中面临的问题向省调研组进行了反馈讨论。
崔建军对渑池县事业单位人事制度改革工作予以肯定，并对渑池县接下来的人事工作提出要求。要做好统筹管理，将职级晋升与激励干部担当作为结合起来，充分发挥职级晋升的杠杆作用；要常态化推进，进一步释放制度改革红利，切实激发事业单位人员干事创业的热情与活力；要加强沟通，多研究问题，把政策用活用足，让政策充分发挥效能。
会后，崔建军一行对我县事业单位晋升工作实施方案进行实地察看，就整体方案所存在问题与相关单位进行交流，并给予可行性意见。
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